DIRECTEUR AMÉLIORATION CONTINUE | JOUR | Jusqu’à 130,000$ + 10% boni | LAVAL | PERMANENT
Nous sommes à la recherche d’un Directeur d’Amélioration Continue qui joindra notre équipe à Laval dans les semaines à venir!
Le Directeur d’amélioration continue est responsable de piloter la transformation opérationnelle à l’échelle de l’organisation. Ce rôle stratégique, combiné à une forte présence terrain, vise à optimiser la performance globale, déployer les méthodologies Lean et Six Sigma, et instaurer une culture durable d’amélioration continue.
Avantages du Directeur d’amélioration continue à Laval :
- Poste permanent à temps plein
- Salaire compétitif jusqu’à 130 000 $ + boni annuel de 10 %
- Horaire de jour (8h00 à 17h00)
- Assurances collectives complètes payées à 100 %
- Contribution REER jusqu’à 5 %
- 4 semaines de vacances
- Équipements fournis
- Et bien plus encore!
Responsabilités principales du Directeur d’amélioration continue à Laval :
- Former et accompagner les équipes de direction (HBS, Lean, Six Sigma)
- Optimiser, standardiser et améliorer les processus opérationnels
- Piloter des projets majeurs (TPM, fiabilité, réduction des rebuts)
- Déployer les pratiques de leadership et les standards de travail
- Assurer l’alignement stratégique (Hoshin Kanri)
- Suivre les performances (KPI), anticiper les risques et structurer les plans d’action
- Identifier et déployer des initiatives d’efficacité opérationnelle
- Agir comme partenaire stratégique auprès de la direction
- Mobiliser les parties prenantes et renforcer la collaboration intersites
- Développer les compétences des leaders et promouvoir une culture d’amélioration continue
- Se déplacer régulièrement pour soutenir les différents sites
Profil recherché pour notre du Directeur d’amélioration continue à Laval :
- BAC en Génie (mécanique, industriel, électrique) ou en gestion des opérations / administration
(maîtrise fortement souhaitée) - Minimum de 10 ans d’expérience en gestion des opérations manufacturières
- Solide expérience en :
- Excellence opérationnelle et Lean
- Gestion financière (P&L)
- Gestion du changement et transformation organisationnelle
- Expérience en gestion des relations clients et des attentes commerciales
- Autorisation légale de travailler aux États-Unis (aucun parrainage disponible)
Envie de relever le défi ?
Vous souhaitez avoir un impact concret sur la performance d’une organisation et jouer un rôle clé dans sa transformation ?
Postulez dès maintenant !
Jessica Lorthé
Spécialiste Senior en recrutement | Métiers spécialisés
https://www.linkedin.com/in/jessicalorthe/
Spécialiste Senior en recrutement | Métiers spécialisés
https://www.linkedin.com/in/jessicalorthe/
#QRQC
Contract Info / Information sur le contrat
- Job ID / No. du Poste: 55358944
- Open Positions / Postes Ouverts: 1
Share
Facebook
Twitter
LinkedIn
Telegram
Tumblr
WhatsApp
VK
Mail