Gestionnaire De Comptes (Territoire : Est De L’Ontario)

Gestionnaire de Comptes (Poste sur la route)

Blainville, QC – 1x par semaine au bureau

Territoire: Est de l’Ontario

Résumé du poste :

Sous la supervision du Directeur des Ventes, le Gestionnaire de Comptes représente toutes les lignes de produits et est responsable de maintenir et développer les comptes existants, de promouvoir les programmes des fabricants et de rechercher de nouvelles opportunités d’affaires dans le territoire de l’Est de l’Ontario.

Description du rôle :

En tant que membre clé de notre équipe des ventes, vous serez responsable de :

• Représenter toutes les lignes de produits.
• Maintenir et développer les relations avec les comptes existants.
• Promouvoir les programmes des fabricants.
• Identifier de nouvelles opportunités d’affaires.

Profil recherché :

Vous excellez dans l’établissement et le maintien de relations productives avec les détaillants et les prescripteurs. Vous comprenez les besoins de vos clients et apportez une expertise de l’industrie, ce qui vous permet de réussir dans ce poste. À l’aise dans les discussions techniques sur les produits, vous utilisez vos compétences exceptionnelles en présentation et votre expérience des ventes externes pour stimuler la croissance dans votre territoire.

Vous savez collaborer avec les représentants des fabricants pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies de croissance pour chaque ligne de produit.

Organisé(e), vous planifiez efficacement vos appels pour maximiser le temps passé avec les clients. Vos compétences en communication, votre aptitude technique et votre connaissance du secteur des matériaux de construction constituent un atout précieux.

Compétences requises :

• Expérience solide dans l’établissement de relations et la vente à des gestionnaires de haut niveau, propriétaires, vendeurs contractuels et décideurs d’achat.
• Capacité à différencier les activités générant des revenus de celles qui n’en génèrent pas.
• Développement de relations avec les architectes, prescripteurs, entrepreneurs, ingénieurs et propriétaires immobiliers pour promouvoir les produits et identifier de nouvelles opportunités d’affaires.
• Compétences en négociation, résolution de problèmes et structuration d’accords.
• Attitude positive et enthousiaste, même dans les situations difficiles.
• Bilinguisme (anglais et français).

Atouts supplémentaires :

• Expérience dans l’industrie ou les métiers de la construction.
• Bonne compréhension des méthodes de construction.
• Excellentes compétences en communication, capables d’influencer les ventes en personne ou par téléphone.
• Capacité à soulever jusqu’à 50 livres (23 kg) occasionnellement pour rafraîchir et entretenir les présentoirs de produits.

Formation:

• Diplôme d’études secondaires minimum requis.
• Formation postsecondaire en commerce ou dans l’industrie de la construction préférée.
• Formation formelle en ventes est un atout.

Rémunération et avantages sociaux :

• Salaire de base 70k – 80k.
• Plan d’incitation annuel basé sur la performance de l’entreprise.
• Régime de retraite collectif avec contributions de l’employeur.
• Assurance santé.
• Possibilité d’acheter des actions
• Voiture de fonction.

Extras:

• Remboursement des frais de mise en forme.
• Remboursement des frais d’éducation et de développement professionnel.
• Bourses d’études pour enfants.
• Rabais sur l’achat de produits.
• Prime de référencement d’employés.
• Prix annuels de service.

Déplacements :

• 80 % de déplacements quotidiens (voiture) dans le territoire avec des séjours occasionnels à l’extérieur.
• Permis de conduire canadien valide avec dossier de conduite impeccable requis.
• Possibilité de déplacements aux États-Unis pour des formations (passeport valide requis).

Postulez dès aujourd’hui ! Ou envoyez votre CV à Amanda au [email protected]

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Account Manager (On the road Position)

Blainville, QC – 1x per week in the office

Territory: Eastern Ontario

Job Summary:

Reporting to the Sales Director, the Account Manager represents all product lines and is responsible for maintaining and growing existing accounts, promoting manufacturer programs, and seeking new business opportunities within the Eastern Ontario territory.

Role Description:

As a key member of our sales team, you will be responsible for:

• Representing all product lines.
• Maintaining and developing relationships with existing accounts.
• Promoting manufacturer programs.
• Identifying new business opportunities.

Profile:

You excel at establishing and maintaining productive relationships with retailers and specifiers. You understand your clients’ needs and bring industry expertise that drives success. Comfortable discussing technical product details, you use your exceptional presentation skills and external sales experience to drive growth in your territory.

You collaborate with manufacturer representatives to develop and implement growth strategies for each product line. Organized and efficient, you plan your calls strategically to maximize client engagement. Your communication skills, technical aptitude, and knowledge of the building materials sector are valuable assets.

Required Skills:

• Strong experience in building relationships and selling to high-level managers, owners, contractor sales reps, and purchasing decision-makers.
• Ability to differentiate between revenue-generating and non-revenue-generating activities.
• Experience developing relationships with architects, specifiers, contractors, engineers, and property owners to promote products and uncover new business opportunities.
• Skills in negotiation, problem-solving, and deal structuring.
• Positive and enthusiastic attitude, even in challenging situations.
• Bilingualism (English and French).

Additional Assets:

• Experience in the construction industry or trades.
• Good understanding of construction methods.
• Excellent communication skills, capable of influencing sales in person or by phone.
• Ability to lift up to 50 lbs (23 kg) occasionally for refreshing and maintaining product displays.

Education:

• Minimum high school diploma required.
• Postsecondary education in business or the construction industry is preferred.
• Formal sales training is an asset.

Compensation and Benefits:

• Base salary: $70K–$80K.
• Annual incentive plan based on company performance.
• Group retirement plan with employer contributions.
• Health insurance.
• Opportunity to purchase shares.
• Company car.

Extras:

• Fitness reimbursement.
• Education and professional development reimbursement.
• Scholarships for children.
• Product purchase discounts.
• Employee referral bonuses.
• Annual service awards.

Travel:

• 80% daily travel (car) within the territory, with occasional overnight stays.
• Valid Canadian driver’s license and clean driving record required.
• Potential travel to the U.S. for training (valid passport required).

Apply today!

Or send your CV to Amanda at [email protected].

• Job ID / No. du Poste: 38361
• Open Positions / Postes Ouverts: 1