RESPONSABLE DES REVENUS – HÔTEL HAUT DE GAMME – MONTRÉAL
Un hôtel moderne haut de gamme situé à Montréal est actuellement à la recherche d’un(e) Responsable des revenus afin de superviser et optimiser les stratégies de tarification et de gestion des revenus de l’établissement.
Cet hôtel de 165 chambres, doté d’installations premium incluant piscine, spa, gym et espaces communs haut de gamme, se distingue par une approche moderne combinant technologie, automatisation et expérience client.
Nous recherchons un profil analytique et stratégique capable d’optimiser la performance financière de l’hôtel grâce à une gestion rigoureuse des revenus, des canaux de distribution et des stratégies de prix.
Vous devez être légalement autorisé à travailler au Canada.
CONDITIONS DU POSTE
- Poste permanent, temps plein
- Salaire annuel : 65 000 $ à 70 000 $, selon l’expérience
- Prime et bonis de performance
- 3 semaines de vacances
- Environnement de travail moderne combinant opérations hôtelières et technologies numériques de gestion et de distribution.
DESCRIPTION DU POSTE
Le ou la Responsable des revenus est responsable de la stratégie globale de gestion des revenus de l’hôtel.
Ce rôle clé consiste à analyser les performances du marché et de l’établissement afin de maximiser la rentabilité grâce à l’optimisation des tarifs, des canaux de distribution et des stratégies de vente.
La personne en poste travaille en étroite collaboration avec les équipes de direction, des ventes et des opérations afin d’aligner les stratégies commerciales avec les objectifs financiers de l’établissement.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
- Développer et mettre en place les stratégies de pricing afin d’optimiser les revenus de l’hôtel
- Analyser les données de performance et les tendances du marché afin d’ajuster les stratégies tarifaires
- Suivre et optimiser les indicateurs clés du secteur hôtelier ( RevPAR, ADR, Taux d’occupation, Revenus par segment de marché)
- Gérer les canaux de distribution et les plateformes de réservation
- Optimiser la visibilité et la rentabilité des inventaires sur les différents canaux de vente
- Collaborer avec les équipes des ventes, des opérations et de la direction afin d’aligner les stratégies commerciales
- Produire des rapports de performance et des analyses permettant de soutenir la prise de décision stratégique
- Identifier les opportunités de croissance des revenus et proposer des stratégies d’optimisation.
PROFIL RECHERCHÉ
- Expérience confirmée en revenue management hôtelier
- Solide compréhension des stratégies de pricing et d’optimisation des revenus
- Capacité à analyser les données de performance (taux d’occupation, ADR, RevPAR)
- Expérience avec les systèmes de gestion hôtelière (PMS) et plateformes de réservation
- Profil analytique, structuré et orienté résultats
- Capacité à travailler en collaboration avec les équipes opérations, ventes et direction
- Excellentes compétences en analyse et en planification stratégique
- Bilinguisme français et anglais requis
- Références professionnelles requises.
CE QUE L’ENTREPRISE OFFRE
- Poste stratégique responsable de la gestion des revenus et de l’optimisation des prix de l’hôtel
- Opportunité d’avoir un impact direct sur la performance financière de l’établissement
- Environnement hôtelier haut de gamme combinant technologie et stratégie commerciale
- Possibilité de contribuer à la mise en place et à l’optimisation des stratégies de distribution et de tarification
- Évolution possible au sein d’un établissement en croissance.
Merci d’envoyer vos candidatures à : [email protected]
INFORMATIONS IMPORTANTES
- Il s’agit d’un poste réel à pourvoir.
- Nous souscrivons au principe d’équité en matière d’emploi.
- L’emploi du masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d’alléger le texte.
- Des outils technologiques, incluant des systèmes automatisés, peuvent être utilisés pour soutenir l’analyse des candidatures. Toutes les décisions finales sont prises par un recruteur.
- Les renseignements personnels recueillis dans le cadre du processus de recrutement seront traités de façon confidentielle, conformément aux obligations applicables en matière de protection des renseignements personnels.
- Une connaissance des normes applicables au Québec et au Canada est requise.
- Seules les candidatures retenues seront contactées.
Contract Info / Information sur le contrat
- Job ID / No. du Poste: 55133151
- Open Positions / Postes Ouverts: 1
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