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Digital transformation ERP Lead

New Permanent Opportunity

Hybrid Role – Montreal, Qc

105k to 115k

Our client is currently looking for a Digital transformation ERP Lead to join its team in Montreal. By joining our client now, you will be part, and personally in charge of one of their biggest and most exciting projects ever. This a revolution you want to be part of!

Daily Tasks:

• Oversees digital transformation initiatives and make sure they are in compliance with the organization’s strategic plan

• Understand the business context and the impact of projects on organizational processes

• Act as a project manager with the implementation of systems such as, but not limited to ERP, MES, WMS, TMS, PLM

• Lead and manage the IT ERP team, providing the company with proper business solutions and accurate results

• Lead the capture and review of business needs as well as preparing detailed requirements

• Organize meetings with clients and coordinate communications concerning the development tasks and tests

• Translate the business needs into technical objectives for the development teams

• Inform all stakeholders of any changes brought to the different processes and systems

• Complete all the documentation by using the project scope definition model and ensure its tracking

Qualifications:

• Bachelor’s degree in computer sciences, software engineering, information technology

• 3 to 5 years of experience in a similar role

• Experience with information systems such as ERP, MES, WMS, TMS, PLM

• Experience with system integration projects

• Solid knowledge of latest technologies related to the industry 4.0

• Experience in business analysis and project management

• Experience as a manager

Fuze HR Solutions is committed to building a diverse, accessible, and equitable workforce. Our approach is twofold. Both internal, where we focus on creating a diverse and inclusive environment for our employees, and external, where we source and recruit from the most diverse candidate pools. Our teams are educated on current best practices at attracting, retaining, and working with the most talented and diverse candidates.

As an equal opportunity employer, we are committed to accommodating every candidate and encourage those who identify as a member of a visible minority group, or a person with a disability and requiring specific accommodations, to apply.

For all questions, comments and feedback on our diversity and inclusion programs and policies or to request information relating to accommodation measures, please contact your local Fuze HR Solutions branch.

We look forward to working with you

Responsable ERP transformation digitale

Nouvelle opportunité permanente

Rôle hybride – Montréal, Qc

105k à 115k

Notre client est actuellement à la recherche d’un responsable ERP en transformation numérique pour se joindre à son équipe à Montréal. En rejoignant notre client maintenant, vous ferez partie et serez personnellement responsable de l’un de leurs projets les plus importants et les plus excitants de tous les temps. C’est une révolution dont vous voulez faire partie !

Tâches quotidiennes:

• Supervise les initiatives de transformation numérique et s’assure qu’elles sont conformes au plan stratégique de l’organisation

• Comprendre le contexte commercial et l’impact des projets sur les processus organisationnels

• Agir en tant que chef de projet avec la mise en œuvre de systèmes tels que, mais sans s’y limiter, ERP, MES, WMS, TMS, PLM

• Diriger et gérer l’équipe ERP informatique, en fournissant à l’entreprise des solutions commerciales appropriées et des résultats précis

• Diriger la capture et l’examen des besoins de l’entreprise ainsi que la préparation des exigences détaillées

• Organiser des réunions avec les clients et coordonner les communications concernant les tâches de développement et les tests

• Traduire les besoins métiers en objectifs techniques pour les équipes de développement

• Informer toutes les parties prenantes de tout changement apporté aux différents processus et systèmes

• Compléter toute la documentation en utilisant le modèle de définition du périmètre du projet et assurer son suivi

Qualifications:

• Baccalauréat en informatique, génie logiciel, technologie de l’information

• 3 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire

• Expérience avec les systèmes d’information tels que ERP, MES, WMS, TMS, PLM

• Expérience avec des projets d’intégration de systèmes

• Solide connaissance des dernières technologies liées à l’industrie 4.0

• Expérience en analyse d’affaires et gestion de projet

• Expérience en tant que gestionnaire

Solutions Fuze RH est engagée à développer une main-d’œuvre diversifiée, accessible et équitable. Notre approche comporte de deux volets. Au niveau interne, nous nous concentrons sur la création d’un environnement diversifié et inclusif pour nos employés, et au niveau externe, nous recrutons dans les répertoires de candidats les plus diversifiés. Nos équipes sont formées sur les meilleurs pratiques actuelles pour attirer, retenir et travailler avec les candidats talentueux et diversifiés.

En tant qu’employeur avant-gardiste et inclusif, nous nous engageons à répondre aux besoins de chaque candidat et encourageons les personnes qui s’identifient comme membres d’une minorité visible ou comme des personnes à mobilité réduite à postuler.

Pour toute autre question, commentaire ou suggestion concernant nos programmes et politiques de diversité et d’inclusion ou pour demander des informations relatives aux mesures d’adaptation, veuillez contacter votre succursale locale de Solutions Fuze RH.

Nous sommes ravis de travailler avec vous.

#OPON

Contract Info / Information sur le contrat
  • Job ID / No. du Poste: 23571
  • Open Positions / Postes Ouverts: 1
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