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Description du poste

Êtes-vous un passionné de Ressources Humaines? Possédez-vous environ 3 ans d’expérience en gestion de capital humain jumelée à une expérience en PME ( en croissance qui plus est)? Vous avez en prime un chapeau multi-tâches? Nous avons certainement votre nouveau rôle.

Cette équipe recherche une personne autonome avec un talent incroyable pour contribuer à la forte croissance de l’entreprise et voir à la continuité des affaires. Dans ce rôle de Spécialiste Ressources Humaines à Laval, vous serez appeler et ce, sans s’y limiter à :

  • Effectuer le cycle complet de Dotation de personnel
  • Effectuer la paie avec l’aide du système Employeur-D Desjardins
  • Voir à la mise en place de politiques d’entreprises, rédaction des conditions, etc
  • Voir à la mise en place du plan de formation ainsi qu’à la Gestion du 1% (Loi sur le développement des compétences et formation des employés)
  • Conseiller les gestionnaires des départements en lien avec les Resssources Humaines
  • Voir au respect des normes de santé et sécurité
  • Voir au Programme d’équité salariale
  • Mise en place du programme de gestion du rendement
  • Répondre aux différentes questions et guider les employés
  • Toutes autres tâches connexes

Dans ce rôle de Spécialiste RH à Laval, vos avantages seront les suivants:

  • Rôle de jour avec horaire flexible de 37.5h
  • Travailler dans un milieu de PME en pleine croissance auquel les défis ne manquent pas
  • Salaire intéressant selon l’expérience
  • Avantages sociaux complets (Assurances collectives, reer avec contribution généreuse de l’employeur, etc)
  • Congés annuels payés (familiales et personnels)
  • Vacances
  • Formations et accréditations pourraient être remboursées (en lien avec le rôle)

Vous croyez être la personne que notre équipe recherche pour ce beau rôle à Laval? Continuons pour valider si vous avez les critères suivants.

  • Être bilingue et avoir de fortes habiletés en communication
  • Études universitaires complétées en Ressources Humaines ou Relations Industrielles
  • Expériences pertinentes de plus de 3 ans dans un rôle en GRH
  • Avoir de fortes habiletés relationnelles et gestion de conflit
  • CRHA (un atout important)

N’attendez pas. Nous avons très hâte de discuter avec vous et qui sait, vous êtes peut-être le candidat que nous recherchons!!

Amanda et Amélie

514-227-4640 ext. 272

[email protected]

Information du contact

Intéressé par le poste ? Envoyez votre CV au [email protected]